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高效能人士的7个习惯，任建业老师来帮你实现

　　——《高效能人士的七个习惯》是“一本能改变你命运的奇书!”(汤姆·彼得斯语)

　　企业领导人都知道：只有每一位员工都成为gao效能人士，企业才会真能成为gao效能企业。这也同样适用于个人生活领域。

　　“gao效能人士的七个习惯”，指的是主动积ji、以终为始、要事第yi、双赢思维、知彼知己、统合综效、不断更新。柯维所说的“gao效能人士的七个习惯”，是一套正确的行为准绳。它强调以原则为he心，以品德为基础，进行能达到个人效能和人际效能“由内而外”的修炼。

　　在讲授《gao效能人士的7个习惯》的课堂上，京师堂签约讲师任建业凭着丰富的实战经验，以专ye、活泼、幽默，启发性强的风格受到学员们的欢迎。课程开始，任老师介绍了获得和保持成功的基本条件，如何发展并明晰自己及团队的使命目标，厘清自己的工作计划。

　　任建业老师注重学员“即学即用”的能力培养，通过一系列理论与实践的课程讲解，学员们对这门课程有了更深入的了解。如何在建立人际交往中的双赢的观念并进行实施，以达到更好的结果，如何树立持续学习的习惯，保持不断成功?经过随堂测试，个人演练等一系列现场活动，让学员举一反三，激发自我思考能力，取得了良好的课程效果。

　　gao效能人士的七个习惯培训课程通过改变受训员工的工作态度和对人际关系的看法，而使全球数千万的组织发生变化。该培训项目已经成为亚洲地区许多跨国企业和本地公司员工培训计划中必不可少的核心课程。作为全球zui受欢迎的培训课程之一，它在世界各地都深获好评。